齐美琼拉了拉师攻玉的手，要他起来，一边抱怨说：“我一见你们两个吵嘴就心烦，就着急。他是董事长，你是总经理，你听他的不就行了！”
师攻玉一边站起来一边点头：“好，听他的，听他的。”
等师攻玉他们一离开，陈甫正就找来梅斯柏，要他解释为什么不在小餐厅就餐。
“这是规定，也可以说是命令，并不是你想在哪里吃就可以在哪里吃。”陈甫正说。
梅斯柏感到很为难，一时不知从何说起。他不过是想趁排队、吃饭、洗碗的时候多想想设计方面的问题。
“现在小餐厅一共有十二个座位，又不是坐不下，你完全可以进去坐。”陈甫正说。
“在大食堂吃饭好想工作上的问题。”梅斯柏终于说出了理由。
“大食堂又吵又闹，小餐厅才比较安静：你这好像不是真实的理由。”陈甫正说。
梅斯柏想了想，笑笑说：“大食堂吵闹，我可以置之不理。但在小餐厅就不一样了，随便一点小动作我都不能视而不见；轻声的交谈我也不能充耳不闻。他们谈论的又几乎都是管理方面的事，跟我关系不大，我不便插嘴。”他又请求道：“陈董，只要你允许，我还是想在大食堂吃饭。”
“只要你高兴，那你就在大食堂吃吧。”陈甫正同意了。
“我高兴得很！”梅斯柏由衷地说。
陈甫正又顺便告诉梅斯柏，因为他这段时间表现不错，公司已经决定予以奖励，同时说明：“奖励事由不一定是真实的，这都是管理的需要，你不要当真。”
当梅斯柏下班后看到奖励自己的《通告》时，张玉迷正好在身边。
“梅工，想不到你还会抓贼！”张玉迷显出崇拜的表情来。
“不是我会抓贼，是有人让我会抓贼。”梅斯柏说。
“发了奖金你会不会请我吃饭？”
“不会。”
“为什么呢？”
“我请你吃饭，这本来是小事一桩。但是，只请你而不请整个办公室的人，恐怕人家会说我偏心；但要是都请呢，恐怕一百元也不够，我不就吃亏了吗？”
两个人聊着聊着就到了街上。张玉迷又把话题转移到辩证法上来，似乎相信辩证法能解释或解决所有问题。
“你说他们贴这种《通告》跟辩证法有什么联系？”她问。
梅斯柏当然不愿意把什么事都和辩证法联系起来，但又不好不回答张玉迷的提问，只好应付说：“陈董可能是想告诉大家一个道理：虽然他是老板我是员工，但大家毕竟暂时在一个屋檐下，应该同舟共济，不分彼此。”张玉迷似懂非懂地点点头。梅斯柏接着说：“他这么做了，我就是不高兴，也还是无可奈何的，况且，这件事对我不一定有多大影响。我们都是在公有工厂呆过的，那里表面文章多，这里呢？一样的，反正是上面说了算。我们懂辩证法固然好，但要是不怎么懂，也并不是就不行了；若我们不懂三视图，不懂机械加工，不懂机械原理，不懂金属材料等等专业知识和规范，那就不行了，我们就不能正常地开展工作了。其实，只要是上过大学的人，都学过辩证法，只是一走上工作岗位就把它丢到脑后，再懒得把它和具体工作联系起来罢了。我们的事情又杂又乱，大方向固然重要，但眼前的条理也很重要。”
“你看陈董忽然提起辩证法，是不是在故弄玄虚？”张玉迷问。
“有点。”梅斯柏说。“真理往前走一步就是谬论；辩证法往前走一步就是形而上学：说的是凡事都有个限度。所以，我们的精力主要还是要放在具体的工作上：比如设计一个机架的斜撑，我们就要根据结构强度和稳定性的需要，决定用何种型材——是角钢、槽钢、h型钢还是别的型钢，多大规格，多大的下料尺寸，连接板如何焊接，连接螺丝多大，多长，用几个；考虑如何在装配图上表达装配结构，如何画相应零件图等具体问题。只要把此类具体问题都完善解决了，也就算可以交差了。我们打工的，不用把问题考虑得太多，能应付得过去就可以了，这样才不会太累，也不会吃力不讨好。铁打的营盘流水的兵，我们还不是得做一天和尚撞一天钟。”
“原来你也有危机感？”
“除了老板和他的几个亲信，谁没有危机感？老板的钱不是那么好拿的。”
“谁是老板的亲信？”
“谁天天围着老板转呢？”
“你是说师总，齐美琼，姚经理，还有电气的钟经理？”
“对了。”
“那你呢？你为什么不能做老板的亲信呢？”
“我做不了老板的亲信，我只能做图纸的亲信——我不能脚踩两只船。”梅斯柏不无调侃地说。
两人一直聊到金华路，因梅斯柏决定去菜场，就和张玉迷分开了。金华路边上的菜场很大，靠东边有几个大排档，看上去还挺干净的，生意也不错。梅斯柏进菜场去买了一条猪里脊，半斤荸荠，一棵小的大白菜和几根香葱就回宿舍下面条去了。